Verbesserung der Vorgesetztenkompetenzen
Strategische, effektive Nutzung von Führungsskills für eine erfolgreiche Führungsaufgabe.
„Führungskompetenzen sollten regelmäßig optimiert werden, um die Anpassungsfähigkeit und Effektivität für den Wachstumsprozess, zu gewährleisten.“
Schulungsinhalte
- Was ist ein Vorgesetzter?
- Selbstdarstellung und Außendarstellung eines Vorgesetzten
- Analyse des allgemeinen persönlichen Ist- und Sollzustand
- Sinn und Zweck der Führung
- Gehört Persönlichkeit zur Führung?
- Wie wird man zu einer Persönlichkeit?
- Wie erreicht man persönliche Alleinstellungsmerkmale?
- Erklärung des Unterschieds zwischen Führen und Leiten
- Strategischer Führungsplan
- Festlegung von Führungsinstrumenten bzw. Werkzeuge
- Nachhaltigkeit der Führungsinstrumente
- Wie überprüfe ich meine Führungskompetenz?
- Begeisterung in der Führung
- Wie vermittle ich Begeisterung?
Kontaktformular
Gerne stimmen wir mit Ihnen individuelle Schulungstermine (Datum/Ort) ab, falls Sie einen individuellen Schulungstermin wünschen. Wir freuen uns auf Ihren Anruf und helfen Ihnen gerne weiter.
Gerne können Sie zur Kontaktaufnahme auch unser Kontaktformular (s. unten) benutzen.
Bitte teilen Sie uns hierbei mit:
- wie Sie erreicht werden wollen, telefonisch oder per E-Mail und
- um welche Uhrzeit Sie am besten zu erreichen sind.
Wir werden uns wie vereinbart bei Ihnen melden.
Sollten Sie zudem individuelle Wünsche haben, wie zum Beispiel:
- Schulungen in kleinen Gruppen
- Individuelle Schulungen
- Inhouse-Schulungen
- etc. …
… dann finden wir für Sie die individuelle, beste Lösung.